Objectifs du partenariat
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- Développer l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap
- Favoriser le rapprochement entre employeurs et chercheurs d'emploi handicapés
- Inciter les entreprises à être "handi-accueillantes"
Ces objectifs s'articulent autour de l'organisation de Matinales Emploi Handicap sur l'ensemble des départements de la région. Elles ont pour objectifs de favoriser le rapprochement entre le réseau d'entreprises de la CPME et les chercheurs actifs d'emploi en situation de handicap au moyen d'entretiens-conseils, d'écoute et d'échanges constructifs. Elles s'appuient sur un partenariat fort avec les acteurs de l'insertion, notamment des Cap Emploi mais également les organismes de formation, Handisup, les missions locales, Pôle Emploi...
Guide régional du maintien en emploi
Dans le cadre du Plan régional d’insertion des Travailleurs handicapés, la DREETS, l’Agefiph et leurs partenaires ont élaboré un guide régional à destination de l’ensemble des acteurs susceptibles d’accompagner une personne rencontrant des problématiques de santé, qu’il s’agisse des professionnels du Maintien comme des employeurs.
Rejoignez le mouvement Activateur de progrès !
Vous menez des actions pour favoriser l’inclusion dans l’emploi des personnes en situation de handicap et vous souhaitez valoriser vos engagements en matière de diversité et de handicap ? Rejoignez le mouvement activateur de progrès !
Inclu'Pro Formation : lancement en Pays de la Loire de l'offre d'accompagnement en amont d'un parcours emploi
Inclu'Pro Formation démarre en Pays de la Loire. Inclu’Pro Formation est la nouvelle offre de formation, d’insertion professionnelle et sociale de l’Agefiph. Elle consiste à préparer la personne en situation de handicap en amont de son parcours d’accès à l’emploi, d’une formation qualifiante ou certifiante, de se maintenir en emploi.
