Confédération Générale des Petites et Moyennes Entreprises et du Patronat Réel

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Actualités

Élections législatives 2017 : La CCI, la CPME 44 et le MEDEF 44 interpellent les candidats

 

legislatives-2017-logo10 propositions essentielles ont été adressées aux candidats aux élections législatives parmi 31 propositions sélectionnées pour contribuer au développement économique et à la création d'emploi dans les territoires de Loire-Atlantique.

200 chefs d'entreprise de Loire-Atlantique, répartis en 10 groupes de travail, ont développé 100 propositions puis en ont retenu 31 propositions.

804 chefs d'entreprise ont été consultés pour retenir 10 propositions essentielles

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Retour sur l'Assemblée Générale de la CPME 44, le 9 mars 2017

table-ronde-2-AG44La CPME (ex-CGPME) Loire-Atlantique organisait son Assemblée Générale annuelle, le jeudi 9 mars 2017, sur le thème "Talents et Compétences : au-delà des handicaps". Cette soirée était l'occasion de voter le changement de nom de la CGPME en CPME.

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Nouveau président de la CPME Loire-Atlantique

Jean-Luc-CADIO-recadre-webJean-Luc CADIO succède à Christophe DESARTHE à la présidence de la CPME Loire-Atlantique.

 

 

 

 

 

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Entreprendre rend heureux !

Olivier TORRES-webTel était le thème de l’Assemblée Générale de la CGPME Loire-Atlantique, du 17 mars dernier, à la Banque Populaire Atlantique avec la présence très appréciée d’Olivier Torres.

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Focus Dossiers
Formation professionnelle : loi du 5 mars 2014

Formation professionnelle : loi du 5 mars 2014

Farouchement opposée à cette réforme, la CGPME n'a pas signé l'Accord National Interprofessionnel du 14 Décembre 2013 avec les partenaires sociaux. En effet, la CGPME est en désaccord sur de nombreux points et, malgré l'adoption de la loi le 5 Mars 2014, la CGPME reste « vent debout » contre cette dernière. 

Avis d'experts
La holding génératrice de revenus, une astuce méconnue !

La holding génératrice de revenus, une astuce méconnue !

La holding présente des avantages financiers, juridiques et fiscaux. Mais elle offre également de réels atouts, souvent méconnus, pour se constituer des revenus défiscalisés à travers l'épargne salariale.